Vi bør være taknemlige for Fake news…..

Nyhedsbrevet for juni 2016

future_nyhedsbrev

Så er der igen reflektive nyheder fra Wise Mind. Vi får vores førster forsker med en PhD tilknyttet vores netværk, når Mogens Sparre den 17. juni skal forsvare sin afhandling, Kultur er noget vi giver til hinanden”
Læs hele nyhedsbrevet HER

Share Button

Er du et talent – eller er du for gammel?

maj_1_nyhedsbrev Jeg kender ikke mange begreber der er så udflydende som innovation og talent. Er man et talent hvis man er dygtig? Er man et talent hvis man kan noget, men er meget ung? Er talent noget der altid er knyttet til fremtidens potentiale? Vi ved det ikke, men hvad synes du? KLIK ind og læs vores nyhedsbrev for maj måned.

Share Button

Den kongelige ballet har også brug for ledelse

kongelig_teaterDen Kongelige ballet har også brug for ledelse.

Ja , ja – jeg ved det godt. Jeg er nok en fag idiot. Kan f.eks. ikke se en udsendelse uden at tænke i et ledelsesperspektiv. Om det er en udsendelse som Bubber & BS, eller Stjerner på slottet, – ja så ser jeg altid ledelseselementer. I den sidste udsendelse af Stjerne på slottet fortalte baletmester Nikolaj Hübbe om sin første ledelsesopgave. Det er et skræmmende eksempel på dårlig rådgivning og ledelse.

Læs vores nyhedsbrev ved at klikke HER

Share Button

Nyhedsbrevet for marts 2016

DISC diamant

Når vi nu igen banker på hos dig, er det fordi vi har noget på hjertet.

Denne gang handler det om de mange forskellige tilgange der er til mennesker, i form af adfærdsprofiler, og så det at man skal træne for at blive god til det man gør. Det ER kun amatører der ikke træner, og stadig tror på at det nok skal blive bedre.

KLIK IND OG LÆS DET HER



Share Button

Vi elsker vores medarbejdere – indtil….

Vi elsker vores medarbejdere – indtil…

Har du nogen sinde slået ordet fusion op i ordbogen? Sjovt at se hvilke ord der kommer før og efter ordet fusion. Det at skabe en samlende organisationskultur ud fra to selvstændige kulturer er ikke en opgave for amatører. Husk vi har med mennesker at gøre, så vi må gøre det bedste vi kan. I denne måned taler vi om at elske sine medarbejdere – så god fornøjelse med læsningen. Som altid – bliver vi glade for feedback.

SE FEBRUAR NYHEDSBREV HER

Share Button